原标题：文峰区：持证提技能 倾力保民生（强能力 锻作风 优服务 促发展）

　　培训内容丰富多彩，培训形式“多点开花”……2022年年初以来，安阳市文峰区累计完成职业技能培训10186人次，涵盖中式烹调师、保育员、健康管理师、公共营养师、电子商务师等多个工种，新增技能人才5139人、高技能人才2728人。

　　这些硬核数据，表明了文峰区全力推进“人人持证、技能河南”建设的决心和成绩。2022年年初以来，该区把“人人持证、技能河南”建设摆在重要位置，加大工作推进力度，完善政策措施，扩大培训评价规模，使全民技能提升培训工程取得显著成效。

　　全面提升技能 推进持证上岗

　　就业是最大的民生，技能是就业的根本。李智慧是“人人持证、技能河南”建设的践行者，也是受益者。2022年3月初，李智慧报名参加了安阳市嘉佳美职业技能培训学校免费提供的技能培训。培训合格后，她顺利入职。

　　牛青艳也是技能培训的受益者。2014年，拿到中级育婴师证的她进入一家家政服务公司。工作中，她利用自己所学的技能，边工作边下功夫钻研家政服务知识，一直梦想着成为一名培训师。2022年，她参加了养老方面的技能培训，并顺利取得高级养老师证，成功从一名家政服务人员成长为讲师。

　　据了解，为促进全民技能提升，文峰区人社局深入摸底调研，了解人才结构和技能提升需求，联合安阳市嘉佳美职业技能培训学校、市时尚名人职业培训学校、尚百邦家政服务中心等培训机构开展各种培训；联合安阳市嘉佳美职业技能评价中心，在安阳市妇幼保健院、市脉管炎医院、市中医院等单位积极开展高技能（高级工）评价考试，培养高技能人才。

　　同时，文峰区人社局加大重点群体培训体系建设力度，围绕重点群体开展菜单式职业技能培训；面向防返贫监测信息系统内脱贫劳动力及监测对象、高素质农民、农民工、退役军人、转岗职工、残疾人、社区矫正人员和灵活就业人员等群体，开展以持证就业为目的的菜单式、项目制技能培训，为“人人持证、技能河南”建设工作提供有力保障。

　　搭建就业桥梁 促进高质量发展

　　“人人持证、技能河南”，是河南省委、省政府和安阳市委、市政府促进高质量发展的一项重要决策。

　　2022年年初以来，为深入贯彻落实“人人持证、技能河南”建设工作部署，文峰区聚焦“两个确保”和“十大战略”，突出重点工作，找准切入点、着力点，履职尽责，扎实开展职业技能培训工作。

　　为精准开展技能培训，该区召开文峰区“人人持证、技能河南”建设工作推进会，印发《文峰区高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作实施方案》，明确职责，细化目标，实行“日统计、周调度、月汇报”工作制度，建立工作微信群，形成了上下协同、齐抓共管的工作格局。

　　为确保全区“人人持证、技能河南”建设工作高质量推进，文峰区人社局联合区工信局、方快锅炉有限公司、恒宇电器、桦炜齿轮等单位举办“人人持证、技能河南”维修电工高级证书理论考试；成立“人人持证、技能河南”工作专班，精准开展工作，对市嘉佳美职业技能评价中心开展文峰区各局委评价认定考试进行现场指导，确保各考场监考人员到位、疫情防控措施到位、考试设备到位，高质量完成评价认定考试工作。

　　技能圆梦想，就业有“位”来，通过专业培训、持证上岗，文峰区打造了一支技能型人才队伍。下一步，该区将继续坚持以全民技能提升为抓手，以实现就业为导向，高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作，为广大群众搭建稳定就业桥梁，促进全区高质量发展。（安阳日报记者 周俊英 通讯员 裴颖颖）