灵宝市公安局金城派出所发扬“枫桥经验” 提升服务效能

  国际在线河南频道报道：灵宝市公安局金城派出所是公安部命名的“一级派出所”。近年来，金城派出所先后荣获三门峡市“工人先锋号”、三门峡市“优秀基层单位”等荣誉，民警6人次分别荣立二、三等功，9人次分别获评嘉奖、全省“优秀人民警察”等表彰奖励。

  2019年以来，金城派出所抢抓新时代“枫桥经验”的东风，深度融合“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”工作要求的精髓，高奏“促和谐、保平安、抓服务、战‘疫’情”四部曲，在创建“枫桥式派出所”的新征途上迈开了新的步伐。

  促和谐——创新调处模式，高效化解矛盾纠纷。在化解矛盾纠纷工作中，金城派出所巧妙吸纳《道德经》“以和为贵”的思想精华，结合现代法治理念，以“警法联调”、“警民联调”为两大抓手，总结出“遵国法、通大理、和人情、守习俗、巧策划、找穴位、明自误、各退让、保双赢、创和谐”的调处矛盾纠纷“十句三字经”，确保矛盾纠纷化解在基层、解决在当地、消除在萌芽，提高了矛盾纠纷的调处、化解效果。

  通过引导民警、辅警开动脑筋的广泛实践，2019年4月到现在，该所已高效调处各类矛盾纠纷360多起，成功率超过98%，群众满意度大幅度提升。

  保平安——整合防控资源，确保辖区长治久安。针对辖区的实际情况，金城派出所果断整合防控资源，聚焦治安重点、乱点、难点、焦点、盲点“五点”，明确警力开道、民力支撑、借力治根、合力攻坚“四力”，确保辖区长治久安。

  该所建立了覆盖所有大型场所、内部单位的129支1100余人组成的治保、内保、保安巡逻队，由包片民警、辅警不定期带队工作；督促493座楼院建成了近3000人的巡防小分队，全时段灵通信息。

  抓服务——拓宽服务“窗口”，提升整体服务效能。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育实践活动，金城派出所放眼各项公安工作领域，立足实际、实情，持续深化“放管服”，不断拓宽服务“窗口”。日常工作中，该所民辅警2019年为各界群众捐款捐物价值1.8万余元，义务献血4000多毫升，帮扶贫困户23家，找回走失老人、儿童11人，成为群众交口称赞的满意服务队。

  战“疫”情——无私无畏冲在前，披肝沥胆求全胜。疫情就是警情，疫情就是命令，1月27日，一声令下，金城派出所休假民辅警全员返回岗位。全所18名党员火速组成党员突击队，义无反顾投身各个“战场”，先后排查家属楼院400余栋、场所190多家、可疑车辆500余台，依法行政拘留1名涉嫌寻衅滋事违法行为人，维护了非常时期辖区的稳定。

  2020年1月份，在灵宝市公安局党委坚强领导下，金城派出所全体民警勇于作为、强化担当，以自身过硬素质荣获河南省首批“枫桥式公安派出所”荣誉称号。（文 侯林峰 易馨 尚鸽 王琳）